به گزارش روابط عمومی ایمیدرو، ولی الله رنجبر راهبر مجتمع پیربکران گفت: مطالعات اجرایی طرح های توسعه‌ای مختلفی نیز انجام‌شده اما به دلیل مخالفت سازمان محیط‌زیست تاکنون امکان اجرای آن‌ها فراهم نشده است که در صورت دریافت مجوز موافقت و اجرا، اشتغال قابل توجهی ایجاد خواهد شد.
افزایش اشتغال
وی افزود: سرمایه گذار در ابتدای واگذاری شرکت، برای آماده‌سازی خط و در راستای افزایش تولید اقداماتی از جمله عملیات تعمیرات اساسی کارخانه فرآوری و سنگ‌شکن، حدود ۵ میلیارد تومان هزینه کرد.
رنجبر ادامه داد: میزان اشتغال این شرکت، از ۳۴ نفر در ابتدای واگذاری، به ۸۹ نفر افزایش یافته است. همچنین، حدود ۶۰ نفر نیروهای پیمانکار به‌صورت مستقیم در محل مجتمع مشغول به فعالیت هستند.
رشد تولید
وی با اشاره به روند تغییرات تولید شرکت یاد شده تصریح کرد: تولید مجتمع پیربکران در سال ۱۴۰۰ برابر با ۷۷۰ هزار تن سنگ آهک بود که در قیاس با سال ۹۹ (حدود ۵۷۰ هزار تن)، حدود ۳۵ درصد رشد داشت.
راهبر مجتمع پیربکران خاطرنشان کرد: طی ۴ ماهه نخست امسال نیز حدود ۳۵۰ هزار تن تولید محصول داشته‌ایم که نسبت به دوره مشابه سال قبل، ۵۴ درصد رشد داشته است.
وی با بیان اینکه از ابتدای فرایند واگذاری مجتمع پیربکران به راهبر، حمایت‌های مؤثری از سوی دستگاه نظارت صورت پذیرفته و همچنان نیز ادامه دارد، گفت: دستگاه نظارت (شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران) در حل مشکلات و تعامل های منطقه‌ای همیشه بازوی راهبر بوده است.
رنجبر ادامه داد: این شرکت همواره تلاش کرده با پرداخت به‌موقع حق‌السهم و افزایش تولید و حفظ اشتغال و تداوم آن و همچنین انجام تعهدات قراردادی، رسالت خود را به نحو مطلوب اجرا کند.
حفظ منافع دولت بیشتر از راهبر
وی با بیان اینکه در روش واگذاری به راهبر، منافع دولت بیشتر از راهبر حفظ شده‌است، گفت: در قرارداد راهبری مجتمع سنگ آهک پیربکران، فرمول پرداخت سهم به‌گونه‌ای تنظیم‌شده که به قیمت سیمان مرتبط است. بنابراین، به‌جای پرداخت ۱۲ درصد حق‌السهم، حدود ۲۰ درصد حق‌السهم از استخراج ماده معدنی را در دوره‌های سه‌ماهه پرداخت می کند.