به گزارش مدیریت ارتباطات و امور بین الملل، حسین عامریان مدیرعامل صندوق فولاد گفت: اقدام راهبردی شرکت دخانیات در افزایش سطح زیرکشت توتون در سال جاری بسیار مهم و استراتژیک بوده است و با توجه به بالا رفتن قیمت جهانی توتون، افزایش سطح زیرکشت توتون در کاهش بهای تمام شده برای شرکت دخانیات تاثیر بسزایی دارد.

وی با اشاره به عملکرد مطلوب تولیدی و اقتصادی شرکت دخانیات در این بازه کوتاه و رساندن این شرکت زیانده به سود افزود: این شرکت در چند سال گذشته بدلیل ضعف مدیریتی، فساد و رانت آسیب فراوانی دیده بود و رساندن این شرکت در سه ماه اول سال ١٤٠١ به سود کار بسیار بزرگی بوده که قابل تقدیر است.

به گفته مدیرعامل صندوق فولاد، باید مسیر تحول در ساختار و منابع انسانی همچنان دنبال شود و لازم است برنامه ای برای اصلاح ساختار و ترکیب نیروی انسانی شرکت دخانیات با هدف تقویت نیروهای بخش تولید و کیفی سازی ستاد تهیه و اجرا شود.

محمد شیخان مدیرعامل شرکت دخانیات ایران با اشاره به  عملکرد تولید و فروش، صادرات، محصولات جدید شرکت، نیروی انسانی و ساختار و صورت‌های مالی سال جدید و مقایسه آن با سنوات گذشته و برنامه‌های آتی تصریح کرد: تولید سیگارت و فروش به ترتیب با افزایش ۲۱ و ۱۱۵ درصدی در سه ماه نخست امسال در مقایسه با مدت مشابه سال گذشته مواجه شد و این امر موجب شد این شرکت پس از سالها زیان ده بودن در سه ماهه نخست امسال به سوددهی برسد.

وی  خاطرنشان کرد: با برنامه ریزی صورت گرفته انتظار داریم در مدت باقی مانده تا پایان سال روند تولید شرکت بیش از پیش افزایش یابد.

مدیرعامل شرکت دخانیات ایران گفت: اصلاح و تغییر اساسنامه شرکت جهت مولدسازی و استفاده بهینه از اموال و دارایی ها، نیازسنجی و طراحی دو محصول با نام های کارن و دکو و توسعه خانواده سیگار بهمن، پرداخت ۱۸۲ میلیارد تومان بدهی های شرکت، افزایش مقداری و ریالی تولید و فروش سیگارت، افزایش میزان سطح زیرکشت توتون و تعداد زارعین و راه اندازی مرکز نوآوری دانش بنیان ، حضور شرکت دخانیات در کمیسیونهای اجتماعی، کشاورزی و صنایع و معادن مجلس شورای اسلامی به منظور ارایه گزارش از وضعیت و مذاکره جهت رفع مشکلات بنیادی صنعت دخانیات و شرکت در حوزه های مربوطه و برگزاری سفرهای استانی و بازدید از مجتمع ها و مراکز فروش و بررسی مسائل و مشکلات آنها به صورت حضوری و در محل از جمله مهم ترین اقدامات و دستاوردهای شرکت دخانیات در سه ماه نخست امسال بوده است.

وی ادامه داد: حمایت دولت از تولیدات داخلی، وجود بازار مصرف مناسب، وجود بازارهای بالقوه در کشورهای همسایه، وجود کشت توتون و تنباکوی داخلی در کشور و زیرساخت توسعه یافته فناوری اطلاعات و ارتباطات را از جمله فرصت های پیش روی شرکت دخانیات عنوان کرد.

شیخان افزود: امکانات گسترده بازاریابی و فروش قابل استفاده در سراسر کشور، دارا بودن دارایی های ثابت که ظرفیت مولد سازی داشته ، دارا بودن برندهای معروف، دارا بودن دانش تولید محصولات جدید، امکانات فرآوری توتون و تنباکوی خام (زنجیره ارزش)، امکانات عمل­آوری توتون (تهیه خرمن سیگار) (زنجیره ارزش) و نیروی انسانی متخصص در تمامی زنجیره ارزش از جمله نقاط قوت شرکت دخانیات است، که می توان با بهره گیری مناسب از این ظرفیت ها شرکت را به شرایط مطلوب رساند.

وی بیان کرد: در این بازه کوتاه ضمن اعمال قانون ایثارگری برای پرسنل شرکت دخانیات که به بهانه عدم منابع مالی در دولت گذشته بر زمین مانده بود، تبدیل وضعیت پرسنل پیمانکاری به قراردادی در راستای بهرمندی از حقوق و مزایای عادلانه مشابه سایر همکاران صورت پذیرفت و جدول نیروی انسانی شرکت دخانیات ایران به نسبت پایان سال ١٤٠٠، تعداد ١٠٥ نفر کاهش داشته است.

مدیرعامل دخانیات با اشاره ضرورت کنترل هزینه بهاء تمام شده و بهنیه سازی سبد فروش گفت: حاشیه سود ناخالص شرکت نسبت به عملکرد سال ١٤٠٠، دوبرابر شده و ١٠٠ درصد رشد داشته است