-
تفاوت سبک زندگی آمریکایی و اروپایی
مقایسه آمریکا و اروپا همیشه جنجالی است و البته جذاب. واقعیت این است که روپایی ها زمان بیشتری دارند و آمریکایی ها پول بیشتری.
-
چهار قدم برای تقویت انتقادپذیری
پذیرش و استفاده مناسب از انتقاد یا همان بازخورد بخش مهمی از تقویت تاب‌آوری است چرا که این کار در نهایت از شما فرد قوی‌تر و توانمندتری می سازد.
-
بیا کمی عصبانی باشیم
جنبه مخرب خشم در محل کار کاملا واضح است. کارکردن با افراد خشمگین اصلا مطلوب نیست و بدتر از آن کار کردن برای افراد خشمگین است اما بروز خشم در محل کار همیشه هم منفی نیست.
-
حق دارید انتقادپذیر نباشید
اغلب ما احساس به شدت منفی را تجربه می‌کنیم وقتی مورد ارزیابی قرار می‌گیریم و نتیجه آنطور که دوست داریم نیست.
-
عادتی که کارآفرین‌ها را از رویاپردازها جدا می‌کند
حتما فکر می‌کنید آنها که یک کار بزرگ را شروع می‌کنند و به سرانجام می‌رسانند آدم‌هایی مستقل و خوداتکا هستند که بیشتر از هر چیز روی توانایی خودشان حساب باز می‌کنند.
-
یک ثروت خاص برای روزهای سخت
در این قسمت از مجموعه درس‌هایی برای تاب‌آوری به راه‌های تقویت اندوخته‌ای پرداخته‌ایم که در روزهای بحرانی می‌تواند به کمک شما بیاید.
-
دعوای کوچک و بزرگ مقیاس‌ها در توئیتر
در این برنامه به دعوای پرحاشیه‌ای که بین دو طرز فکر اقتصادی در شبکه اجتماعی ایکس به راه افتاده پرداخته‌ایم.
-
یافتن نقطه طلایی به سبک وارن بافت
حتما اسم وارن بافت را شنیده اید مردی که جایگاهی منحصر به فرد در قلب و ذهن سرمایه گذاران سراسر جهان دارد اما او چطور به این جایگاه دست پیدا کرد؟
-
انتقال از نیم‌کره استرس‌زا به نیم‌کره مقاوم
در قسمت تازه درس های تاب‌آوری از مجموعه ایده فردا به تمرین‌های روزانه برای قدرتمند کردن مغز برای عبور از بحران پرداخته‌ایم.
-
آیا سه ویژگی افراد مقاوم را دارید؟
حتما افرادی را دیده‌اید که با وجود عبور از بحران‌های جدی، شکسته و خسته به نظر نمی‌رسند آیا آنها دارای یک قدرت عجیب و استثنایی هستند؟ چه ویژگی‌هایی شروع تبدیل شدن یک نفر به انسانی تاب‌آور است؟ آیا این ویژگی‌ها در شما وجود دارد؟
-
چطور می‌توان پچ پچ‌ها را مدیریت کرد؟
همه ما می‌دانیم که صحبت کردن پشت سر دیگران تا چه اندازه کار نکوهیده و بدی است اما آیا این خصوصیت بد اخلاقی کارکردی هم در جوامع و به ویژه محیط‌های کاری دارد؟ مدیران و کارفرماها چطور می‌توانند پچ‌پچ‌های کارمندان را در سطحی متعادل نگه‌دارند که هم کارکردش را حفظ کند و هم مشکل‌ساز نباشد؟
-
۱۶۹۳ نفری که می‌توانستند در ۱۱ سپتامبر مرده باشند
در روز شوم آمریکا نزدیک به ۳ هزار نفر کشته شدند اما این عدد می‌توانست خیلی بیشتر باشد اگر مدیریت بحران و دوراندیشی یکی از شرکت‌های برج جنوبی نبود. ما در اولین قسمت از مجموعه «درس‌هایی برای تاب‌آوری» داستان ۱۶۹۳ نفری را تعریف کردیم که می‌توانستند مرده باشند اما یکی از اصلی‌ترین نکته‌های افزایش تاب‌آوری جان آنها را نجات داد.